marzo 21, 2026
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Por Redacción

Nueva York, 21 de marzo de 2026.- CBS News confirmó el cierre definitivo de su servicio de radio, programado para el 22 de mayo de 2026, así como la reducción de su plantilla en aproximadamente 70 puestos de trabajo dentro de la división de noticias. La decisión forma parte de una estrategia de transformación digital y recortes financieros que abarca a toda la corporación Paramount, la cual planea eliminar cerca de 1,100 empleos, equivalente al 6% de su fuerza laboral total.

En un comunicado interno, Bari Weiss, redactora jefe de CBS News, y Tom Cibrowski, presidente de la división, informaron a los empleados que las notificaciones de despido se entregarían al final del día. Ambos ejecutivos reconocieron la dificultad del momento para quienes dejarán la empresa, destacando que no se trata solo de nombres en una lista, sino de compañeros talentosos y comprometidos que han sido fundamentales para el éxito de la organización.

La supresión de todos los puestos del equipo de CBS News Radio pone fin a un servicio que llegaba a aproximadamente 700 emisoras. La dirección de la compañía justificó esta medida citando una disminución sostenida en los ingresos del servicio radial y la falta de viabilidad financiera para mantenerlo operativo. El comunicado expresó conciencia sobre el impacto de la noticia para el personal y sus colegas que han trabajado conjuntamente en la cobertura de eventos noticiosos relevantes.

Este movimiento de personal representa la segunda fase de despidos desde que David Ellison, presidente y director ejecutivo de Paramount Skydance, asumió el control de la compañía. Ellison había propuesto anteriormente un recorte más amplio de unos 2,000 puestos en toda la estructura de Paramount, impulsando una reorientación del negocio hacia plataformas digitales y móviles en detrimento de formatos tradicionales como la radio.

La fecha del cese de transmisiones, fijada para el 22 de mayo, marca el conclusión de operaciones de una división histórica en el periodismo estadounidense. Mientras la empresa implementa estos cambios estructurales, el enfoque se desplaza hacia la consolidación de contenidos en entornos digitales, reflejando las tendencias actuales del consumo de información y las presiones económicas del sector mediático.

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