abril 3, 2026
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Ciudad De México, 01 de abril de 2026.- La incorporación de la inteligencia artificial en los centros de trabajo debe avanzar con reglas claras y sin desplazar a los trabajadores, advirtió el secretario general de la CTM, Tereso Medina Ramírez.

Medina Ramírez propuso construir marcos normativos y mecanismos de negociación colectiva que regulen el uso de la inteligencia artificial en los centros de trabajo. La incorporación de la inteligencia artificial en los centros de trabajo debe avanzar con reglas claras y sin desplazar a los trabajadores, señaló.

En otro frente, el panel del Mecanismo Laboral de Respuesta Rápida del T-MEC determinó que en la mina Camino Rojo, ubicada en Mazapil, Zacatecas, hubo una grave denegación de derechos a la libertad de asociación y negociación colectiva de los trabajadores de la sección 335 del Sindicato Nacional Minero, por parte de la compañía canadiense Orla Mining. Los expertos del panel documentaron que Orla Mining realizó actos de coacción e intimidación para obligar a los trabajadores a desafiliarse del Sindicato Nacional de Trabajadores Mineros, Metalúrgicos, Siderúrgicos y Similares de la República Mexicana.

El panel planteó nueve acciones para solventar las violaciones, entre ellas una disculpa pública por parte de la empresa y medidas para garantizar la plena libertad de asociación. Dichos actos fueron suficientes para crear un clima de temor entre los trabajadores de la mina, indicó la resolución del panel del T-MEC.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) manifestó su desacuerdo con la resolución del panel del T-MEC, al estimar que excede el texto del tratado y sus alcances. El gobierno de México no comparte diversos elementos de la determinación, al estimar que el panel realiza una interpretación que excede el texto del T-MEC y los alcances del mecanismo.

Respecto a las plataformas digitales, un informe de la Segib, la OIT y ONU Mujeres señala que las mujeres en plataformas digitales ganan en promedio 40 por ciento menos por hora y hasta 67 por ciento menos en ingresos semanales que los hombres. Se estima que en la región iberoamericana, 3.5 millones de mujeres generan ingresos por medio de plataformas digitales.

Sólo 29 por ciento de las trabajadoras de plataformas tiene un plan de retiro o jubilación. Por su parte, el vicecoordinador de Morena en la Cámara de Diputados, Alfonso Ramírez Cuéllar, planteó la necesidad de discutir la explotación responsable de yacimientos mediante métodos como el fracking.

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